Plus qu'un emploi, une carrière

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Magasins

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Tu veux travailler directement avec le public, mettre à profit ta curiosité, tes passions et tes connaissances au service des gens.

Tu cherches un emploi qui bouge et quite garde en mouvement toute la journée.

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Siège social

Siège social

Ton domaine d’étude ou tes expériences professionnelles seraient des atouts chez Canac.

Gestion, logistique, technologie, marketing… les opportunités de faire carrière chez Canac sont nombreuses.

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Centre de distribution

Centres de distribution

Gestion et suivi des inventaires, réception et répartition des produits vers les différents magasins de la province.

Les CD sont le cœur de tout notre réseau et leur développement offre plusieurs opportunités.

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Faire carrière chez Canac

Es-tu Canac?

Canac est la première chaîne de quincaillerie et de matériaux de construction indépendante à avoir vu le jour au Québec. Notre modèle perpétue l'esprit des quincailleries d'autrefois dans un environnement moderne misant sur un personnel qualifié et bien formé par notre équipe.

Canac se démarque également par une gestion basée sur de fortes valeurs familiales qui rayonnent sur son personnel. Le sentiment d'appartenance des membres de notre équipe envers l'entreprise a un impact direct sur notre service à la clientèle.

Travailler et évoluer dans un environnement où la collaboration, la fierté et l'appartenance à l'entreprise sont primordiales. C'EST ÇA, ÊTRE CANAC.

Canac
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SANTÉ ET BIEN-ÊTRE

Chez Canac, nous nous engageons à prendre soin de vous. Nous offrons donc à notre personnel cumulant une moyenne de 30 h par semaine l’accès à un régime d’assurance collective. Cela comporte différents aspects tels que l’assurance maladie, l’assurance vie et l’assurance invalidité. De plus, un programme d’aide aux employés (PAE) est accessible.

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AVANTAGES CANAC

Notre personnel a accès à des rabais intéressants dans tous les Canac de la province, à un programme de reconnaissance des années de service et à différentes offres corporatives.

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RVER, REER / RPDB

Une retraite, ça se planifie et Canac est là pour vous y aider. Nous offrons l’accès à un régime d’épargne retraite à cotisation volontaire.

Comme nous avons à cœur votre avenir financier, nous donnons également accès, aux personnes admissibles, à un régime collectif d’épargne retraite (REER/RPDB).

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HORAIRES DE TRAVAIL

Afin que vous puissiez facilement prendre part à vos autres activités, nous offrons un horaire flexible, qu’il peut être possible d’aménager selon vos besoins.

Également, Canac propose la préretraite à son personnel avec des horaires allégés de 3 ou 4 jours par semaine, selon certaines conditions.

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SALAIRE ET PRIME

Afin de fixer les salaires des membres de notre personnel, nous prenons en compte leurs expériences de travail précédentes.

Nous avons également un programme de bonification annuelle, offert selon les performances de l’entreprise, à tout le personnel Canac.

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PLAN DE CARRIÈRE CANAC

Pour que tout notre personnel soit bien outillé à aider, conseiller et répondre aux besoins de notre clientèle, nous dispensons des formations complètes et rémunérées.

Nous souhaitons également que chaque personne continue d’évoluer professionnellement. Nous avons donc des programmes de formation continue ainsi que la possibilité de grimper les échelons de l’entreprise par le plan de carrière Canac.

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VACANCES ET CONGÉS

Comme le temps en famille est précieux, le personnel ayant terminé sa période probatoire a droit à 12 fériés par année afin d’en profiter.

De plus, dans les moments les plus difficiles, nous accordons :

  • des congés de maladies;
  • des congés mobiles;
  • des congés pour raisons familiales;
  • d’autres congés autorisés.

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UNIFORMES CANAC

Chez Canac, nous aimons afficher nos couleurs. C’est pourquoi nous offrons gratuitement un uniforme à tout notre personnel en succursale afin qu’il puisse les exhiber fièrement à nos côtés!

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Caissière - Canac Conseiller-vendeur - Canac Directrice adjointe de succursale- Canac

PASSION

ENGAGÉ

HUMAIN

Découvrez ce que pense le personnel de Canac

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